Avíseme cuando cambien las tasas de impuestos estadounidenses
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Total semanal
$1,375
Total mensual
$5,954
Total anual
$71,500
Pago bruto antes de impuestos. El total mensual es el semanal x 4.33. El anual es el semanal x 52.
¿Cuál es la tasa de horas extras de la FLSA?
Según la Ley de Normas Justas de Trabajo (FLSA), a los empleados no exentos se les debe pagar al menos 1.5 veces su tarifa normal por hora por todas las horas que trabajen por encima de 40 en una semana de trabajo. A esto se le suele llamar "tiempo y medio". El salario mínimo federal para las horas extras es de $10.88 por hora ($7.25 x 1.5).
¿Cuándo se aplica el tiempo doble?
La ley federal no exige el tiempo doble (2 veces la tarifa normal), pero algunos estados sí lo exigen. California, por ejemplo, exige tiempo doble por las horas trabajadas por encima de 12 en un mismo día de trabajo y por todas las horas trabajadas por encima de 8 en el séptimo día seguido de una semana de trabajo. Algunos contratos sindicales también incluyen reglas de tiempo doble.
¿Quién está exento del pago de horas extras?
Los empleados asalariados que ganan más del límite salarial de la FLSA ($35,568 al año, o $684 por semana) y que hacen tareas ejecutivas, administrativas o profesionales por lo general están exentos de las horas extras. Una regla de 2024 que subió el límite a $58,656 fue anulada por un tribunal federal y se retiró oficialmente en mayo de 2026, así que se aplica el límite de 2019 de $35,568. Otros trabajadores, como los vendedores externos, los profesionales de computación que ganan $27.63 o más por hora y algunos trabajadores de temporada, también pueden estar exentos.
Basada en la FLSA: Los cálculos siguen las reglas de la Ley de Normas Justas de Trabajo. Algunos estados tienen protecciones adicionales para las horas extras. Los resultados muestran el pago bruto antes de impuestos.
Aviso: Esta calculadora ofrece estimaciones basadas en las tasas y los límites vigentes del IRS para el año tributario 2026. No constituye asesoría tributaria, financiera ni legal profesional. Su impuesto real puede variar según su estado civil tributario, su estado de residencia, sus deducciones y sus circunstancias personales. Consulte siempre a un profesional de impuestos calificado o a un CPA antes de tomar decisiones financieras. Lea nuestros términos
Esta calculadora usa las tasas y los límites oficiales de:
- DOL FLSA Overtime Pay
- DOL Fair Labor Standards Act (FLSA)
- IRS Publication 15-T — Federal Income Tax Withholding Methods
Última verificación: March 2026 · Año tributario 2025. Los resultados son indicativos — consulte a un contador calificado para recibir asesoría personalizada.